Youth+ là hệ sinh thái học tập và hỗ trợ kết nối đa kênh dành cho giới trẻ, được thành lập với mục tiêu trở thành một cầu nối giữa bạn trẻ với bạn trẻ, bạn trẻ với doanh nghiệp. Trong đó, dự án trực thuộc Youth+ Hai Duong là một trong những cộng đồng ĐỊNH HƯỚNG BẢN THÂN giúp các bạn trẻ ở tỉnh Hải Dương có những lựa chọn đúng đắn trên con đường phát triển và hoàn thiện bản thân.
🔔 ĐỐI TƯỢNG:
Các bạn trẻ đang sinh sống, làm việc tại Hải Dương độ tuổi từ 15 – 22, đang có mong muốn phát triển bản thân và mở rộng mối quan hệ.
🔔 VỊ TRÍ ỨNG TUYỂN:
- Local president
- Ban truyền thông
- Ban nhân sự
- Ban đối ngoại
- Ban sự kiện
🔔 QUYỀN LỢI CHUNG:
- Được tham gia vào cộng đồng người trẻ nhiệt huyết, năng động, chuyên nghiệp và mở rộng mạng lưới mối quan hệ của bạn.
- Được rèn luyện, nâng cao và phát triển kiến thức, các kỹ năng cần có để tìm kiếm các cơ hội du học, học bổng, việc làm trong nước và quốc tế đầy thú vị.
- Có cơ hội, ưu tiên được thực hiện tham vấn khám phá điểm mạnh, điểm yếu bản thân, định hướng tương lai, phát triển nghề nghiệp thông qua các chương trình phát triển nhân sự tại Cộng đồng Youth+.
- Cơ hội nhận được Certificate từ Cộng đồng Youth+ nếu tham gia tích cực tối thiểu 6 tháng. Bằng khen sẽ được trao trực tiếp vào Year-end Party của Cộng đồng Youth+. Tuy nhiên Cộng đồng Youth+ cũng sẽ hỗ trợ thành viên lấy bằng trước thời hạn nếu cần thiết.
🔔 QUY TRÌNH TUYỂN THÀNH VIÊN:
- Vòng đơn: 01/08 – 07/08/2022
- Vòng phỏng vấn: 11/08 – 17/08/2022
- Vòng thử thách: 20/08 – 24/08
🔔 YÊU CẦU CHUNG:
- Cam kết gắn bó với dự án ít nhất 6 tháng – 1 năm.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, đam mê, sáng tạo trong công việc.
- Năng động, hoạt bát, có tinh thần teamwork.
- Có kinh nghiệm, hiểu biết về vị trí ứng tuyển.
🔔 MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Local president
- Dẫn dắt dự án phát triển, đi theo đường lối và sứ mệnh của tổ chức Youth+ Community.
- Hướng dẫn, quản lí các thành viên nhằm mang đến cho xã hội, cộng đồng những định hướng nghề nghiệp tốt đẹp trong tương lai.
- Tham gia các buổi họp, các buổi training hàng tuần của Youth+ community.
b. Yêu cầu
- Biết quản lí và sắp xếp công việc.
- Có kinh nghiệm hoạt động trong các câu lạc bộ, dự án, tổ chức,…
- Có tinh thần sôi nổi, năng động.
- Có khả năng quản lí thành viên, biết được công việc đặc trưng của từng ban.
- Có tài ứng biến trong mọi tình huống,…
c. Quyền lợi
- Được training các kĩ năng cần thiết trong cuộc sống như lãnh đạo, teamwork,…
- Được training các kiến thức chuyên môn từ nhiều lĩnh vực như truyền thông, nhân sự, đối ngoại, sự kiện,…
2. Ban truyền thông
2.1. Trưởng ban truyền thông
a. Nhiệm vụ
- Nắm bắt được truyền thông hiện tại trên fanpage/website của dự án.
- Lên ý tưởng cho kế hoạch truyền thông trên fanpage.
- Kết nối tiểu ban Content và tiểu ban Design để tạo ra những ấn phẩm truyền thông.
- Kết hợp với Local President và các ban khác để xây dựng những sự kiện/chiến dịch của dự án.
b. Yêu cầu
- Có khả năng lãnh đạo và kết nối thành viên trong team.
- Có kinh nghiệm trong việc làm trưởng ban truyền thông ít nhất 3 tháng.
- Có trách nhiệm, đam mê với công việc.
- Có khả năng tư duy, xây dựng, sáng tạo content.
- Biết các kĩ năng design cơ bản.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm Design: Photoshop, Ai là một lợi thế.
c. Quyền lợi
- Phát triển kĩ năng leadership – một trong những kĩ năng quan trọng sau này.
- Tiếp xúc với những người có kinh nghiệm về truyền thông, được training bởi các anh chị có chuyên môn cao trong lĩnh vực.
2.2. Thành viên ban truyền thông
a. Nhiệm vụ
- Tiểu ban Content
- Viết bài, sáng tạo nội dung cho những bài đăng truyền thông trên các trang mạng xã hội của Youth+ HD và bài đăng trên website Youth.com.vn.
- Lên ý tưởng cho các dự án truyền thông của Youth+ HD.
- Làm việc với tiểu ban med/des để tạo nên những sản phẩm truyền thông chất lượng.
- Tiểu ban Design/ Media
- Chụp và chỉnh ảnh.
- Quay và edit video.
- Design sản phẩm truyền thông bằng các phần mềm thiết kế như: Photoshop, AI,…
- Kết hợp với tiểu ban nội dung lên ý tưởng tạo sản phẩm truyền thông.
- Tiểu ban Content
- Có đam mê và yêu thích viết lách.
- Có khả năng tư duy, xây dựng, sáng tạo content.
- Khả năng làm việc nhóm và tiếp thu nhận xét tốt.
- Tiểu ban Design/ Media
- Biết chụp ảnh, design ảnh.
- Có tinh thần teamwork và tiếp thu nhận xét.
- Ở thành phố Hải Dương là một lợi thế.
c. Quyền lợi
- Phát triển các kiến thức chuyên môn và kĩ năng về Truyền thông.
- Tiếp xúc với những người có chuyên môn trong lĩnh vực content, media.
3. Ban nhân sự
3.1. Trưởng ban nhân sự
a. Nhiệm vụ
- Quản lý và theo dõi tiến độ làm việc của thành viên ở tất cả các ban.
- Giải quyết mâu thuẫn nội bộ trong quá trình làm việc.
- Lập kế hoạch bonding cho các thành viên nội bộ theo định kì.
- Phân công công việc cho từng thành viên.
b. Yêu cầu
- Có trách nhiệm trong công việc.
- Có kĩ năng/ kinh nghiệm trong việc sử dụng các công cụ hỗ trợ như GG sheets, GG doc, GG drive.
- Có sự quan sát và sự tỉ mỉ trong hoạt động nhóm.
c. Quyền lợi
- Được training kỹ năng liên quan đến quản lí nhân sự.
- Hoàn thiện thêm tư duy quản lí và xử lí tình huống.
- Được làm việc với những người có kinh nghiệm đến từ Youth+. Community.
3.2. Thành viên ban nhân sự
a. Nhiệm vụ
- Quản lý và theo dõi tiến độ làm việc của thành viên ở tất cả các ban.
- Giải quyết mâu thuẫn nội bộ trong quá trình làm việc.
- Lập kế hoạch bonding cho các thành viên nội bộ theo định kì.
- Phân công công việc cho từng thành viên.
b. Yêu cầu
- Nhanh nhẹn, nắm bắt mọi công việc để nhắc nhở mọi người hoàn thiện deadline.
- Biết sử dụng cơ bản các phần mềm Word, Excel, Drive,…
- Tăng khả năng sử dụng thành thạo Word, Excel, GG Drive, GG biểu mẫu,…
- Hoàn thiện kỹ năng quản lí, tổ chức và linh hoạt trong mọi tình huống.
- Rèn luyện tư duy thống kê, khả năng sắp xếp…
4. Ban đối ngoại
a. Nhiệm vụ
- Liên hệ, hợp tác với các nhà tài trợ, diễn giả, giám khảo của chương trình, sự kiện.
- Liên hệ với các tổ chức, công ty để xin hỗ trợ hiện vật/hiện kim.
- Take care đối tác của tổ chức trong quá trình sự kiện.
- Chăm sóc và giữ quan hệ với các đối tác của dự án và các dự án khác trong cộng đồng Youth+.
- Xây dựng database cho việc phát triển dự án.
b. Yêu cầu
- Có khả năng đàm phán thuyết phục, giao tiếp trôi chảy.
- Có tinh thần học hỏi, cầu thị cao trong công việc.
- Có khả năng xử lí tình huống.
c. Quyền lợi
- Phát triển các kiến thức chuyên môn và kĩ năng về Đối ngoại.
- Được training bởi các anh chị có chuyên môn cao trong lĩnh vực.
- Mở rộng mối quan hệ với các bạn trong ban, các anh chị nhiều kinh nghiệm từ Youth+ community.
- Phát triển kĩ năng đàm phán, giao tiếp, sử dụng các nền tảng của google,…
5. Ban sự kiện
a. Nhiệm vụ
- Lên ý tưởng và lập kế hoạch cho các sự kiện online và offline của dự án.
- Đảm nhận nhiệm vụ của hậu cần chuẩn bị những thứ cần thiết cho một sự kiện như: thuê địa điểm, mua đồ cho sự kiện,..
b. Yêu cầu
- Khả năng xử lý tình huống nhanh nhạy.
- Có kinh nghiệm tổ chức sự kiện là một lợi thế.
- Có khả năng lên kế hoạch tổ chức sự kiện.
- Sáng tạo, có những ý tưởng độc đáo, mới mẻ.
c. Quyền lợi
- Được các anh chị giàu kinh nghiệm training các kỹ năng chuyên môn và kỹ thuật liên quan đến mảng Event.
- Có cơ hội làm việc và kết nối với các dự án và tổ chức sự kiện hàng đầu Việt Nam.
- Phát triển các kỹ năng : quản lý, điều phối, giải quyết tình huống, giao tiếp,…
🔔ĐỊA ĐIỂM: Hải Dương
🔔 LINK ĐĂNG KÝ: TẠI ĐÂY
Shortlink: https://ivolunteer.info/z/12373
Trong quá trình tổng hợp và chia sẻ thông tin, các tình nguyện viên/ cộng tác viên/ thành viên rất khó tránh khỏi thiếu sót. Rất mong được độc giả cảm thông và góp ý tích cực để giúp iVolunteer Vietnam ngày một hoàn thiện & phát triển.
